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Recrutez des étudiants Epitech

Pour chaque programme, un profil de candidat adapté à votre entreprise.

Que ce soit pour un stage, une offre d’emploi ou un contrat de professionnalisation, les différents programmes Epitech forment des étudiants aux profils variés et complémentaires :

  • Programme Grande École : c’est notre programme le plus réputé, qui prépare les informaticiens de demain. Les étudiants bénéficient d’une formation approfondie en programmation informatique, innovation, gestion de projet, etc. Futurs professionnels ayant une large expérience dans tous les aspects de l’industrie informatique, avec de fortes capacités techniques.
  • Coding Academy : programme de formation pour les étudiants déjà expérimentés dans le monde du travail et qui cherchent à se reconvertir. Ces profils pluridisciplinaires et transversaux sont notamment des développeurs web full-stack ou front-end.

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En publiant votre offre via cette application, vous pouvez suivre son évolution en direct (validation, nombre de vues, etc.), l’archiver une fois terminée, la modifier indépendamment ou la publier à nouveau. Une fois votre compte créé, vous pourrez ajouter rapidement de nouvelles offres en accédant directement à votre compte recruteur à l’aide de votre adresse e-mail et du mot de passe choisi.

Les périodes de stages et les contrats de professionnalisation d’Epitech

Programme Grande Ecole

Stages à temps plein

Début de la 2ème année :
A partir du 1er juillet pour une période de 4 à 6 mois (convention de stage / contrat à durée déterminée)

Fin de la 3ème année :
A partir du 1er avril pour une période de 4 à 6 mois (convention de stage / contrat à durée déterminée)

Fin de la 5ème année :
A partir du 1er mars pour une période de 6 mois (convention de stage / contrat à durée déterminée / contrat à durée indéterminée)

Stages/emplois à temps partiel

Premier semestre de la 3ème année : Du 15 septembre au 31 mars – les jeudis et vendredis (convention de stage / contrat à durée déterminée)

4ème année : De mi-septembre à fin-juin – les jeudis et vendredis (contrat à durée déterminée)

Premier semestre de la 5ème année : Du 1er septembre au 28 février – les lundis, mardis et mercredis (convention de stage / contrat à durée déterminée / contrat à durée indéterminée)

MSC Pro

Les stages à temps partiel

Stage de 3e année à partir de janvier 3 jours par semaine : lundi, mardi et mercredi (convention de stage/CDD)

Stage de 4e année
– Si à partir de décembre : 4 jours par semaine du mardi au vendredi en entreprise, une semaine sur deux
– Si à partir de janvier : 4 jours par semaine du mardi au vendredi en entreprise, (contrat de professionnalisation pour les deux années / CDD / CDI  Convention de stage)

Stage de 5e année
– Si à partir de décembre : 4 jours par semaine du mardi au vendredi en entreprise, une semaine sur deux
– Si à partir de janvier : 4 jours par semaine du mardi au vendredi en entreprise, (contrat de professionnalisation pour les deux années / CDD / CDI  Convention de stage)

Coding Academy : stage de fin de formation de 1 à 3 mois

Entre février et avril (contrat d’immersion professionnelle (CIP)/CDI/CDD)

Entre juin et août (contrat d’immersion professionnelle (CIP)/CDI/CDD) )

Coding Academy: end-of-training full-time internship of 3 to 6 months

  • Paris – Lyon – Saint-André – Tirana – Berlin
    • A partir de février
    • A partir de juin
    • A partir d’octobre
  • Barcelone >> Code & Go
    • A partir de février
    • A partir de juin
  • Brussels >> Code & Go
    • From July

Web & Go – Développeur front-end

  • Paris
    • A partir de février
    • A partir de juin
    • A partir d’octobre

Web@cadémie

  • Contrat de professionnalisation d’un an (alternance 3 semaines entreprise / 1 semaine formation)
    • Paris : A partir d’avril
    • Nancy / Strasbourg : A partir de décembre
    • Lille / Nantes / Rennes / Paris : A partir d’avril
    • Marseille / Lyon / Paris Ambition Féminine / Saint-André (La réunion) / Nancy / Strasbourg : A partir de novembre
  • Samsung Campus (obligatoire)
    • Contrat de professionnalisation : 1 an (alternance 3 semaines entreprise / 1 semaine formation)
      – A partir d’octobre
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